여름방학 알바, 한 달에 얼마나 벌 수 있을까?

곧 여름방학이죠. 알바 공고를 넘기다 보면 이런 생각, 한 번쯤 해보셨을 거예요. "시급 10,320원이면… 그래서 한 달에 얼마야?" 어떤 공고는 시급으로, 어떤 곳은 월급으로, 단기 공고는 일급으로 적혀 있어서 막상 내 시간표에 맞춰 계산하려면 머리가 복잡해집니다.

알바 시장은 지금이 성수기입니다. 알바천국 조사에 따르면 올해 대학생 78.8%가 아르바이트 계획이 있다고 답했고, 주 20시간 이하의 짧은 근무를 원하는 비율이 68.5%로 압도적이었어요. 그래서 이번 글은 "짧게 일하는 알바"부터 풀타임까지, 시나리오별로 한 달 수입을 실제로 계산해 봤습니다.

월급 계산, 공식은 딱 하나예요

시급제 알바의 한 달 수입은 이 공식 하나로 끝납니다.

2026년 최저시급은 10,320원입니다(작년보다 290원, 2.9% 인상). 주 40시간 풀타임 기준 월 환산액은 2,156,880원(209시간 기준)으로 고시돼 있어요. 그런데 공식에 낯선 항목이 하나 있죠. 주휴시간. 이게 알바 월급 계산의 핵심입니다.

주휴수당 — 주 15시간 넘으면 '하루치'가 더 붙어요

주휴수당은 일하지 않는 유급 휴일에 대한 수당입니다. 조건은 딱 두 가지예요.

금액은 (1주 소정근로시간 ÷ 40) × 8시간 × 시급으로 계산하고, 8시간이 상한이에요. 예를 들어 주 30시간이면 매주 6시간분(61,920원)이 일 안 하고도 붙습니다. 한 달이면 약 26만 9천 원 — 절대 무시할 금액이 아니죠.

시나리오별 한 달 수입 — 주말 알바부터 풀타임까지

2026년 최저시급 10,320원으로, 여름방학에 흔한 세 가지 근무 형태를 계산해 봤습니다(주휴수당 포함, 세전).

세금은 얼마나 떼일까 — 3.3%와 4대보험의 차이

공고에 "3.3% 공제"라고 적힌 곳도 있고, "4대보험 가입"이라고 적힌 곳도 있죠. 같은 월급이라도 어떤 방식이냐에 따라 통장에 찍히는 금액이 달라집니다. 평일 오후 알바(월 1,614,254원)를 기준으로 비교해 볼게요.

놓치기 쉬운 것 4가지

• 수습이라고 무조건 90%가 아니에요 — 수습 감액(최저임금의 90%)은 1년 이상 근로계약 + 3개월 이내일 때만 가능하고, 편의점·카페·서빙 같은 단순노무 직종은 감액 자체가 불법입니다.
• 5인 미만 사업장은 연장수당 가산(1.5배)이 없어요 — 야근해도 1배로 계산됩니다. 사업장 규모를 미리 확인하세요.
• 단기 일용알바는 일당 15만 원까지 소득세 0원 — 행사 스태프 같은 일용직은 일당 15만 원까지 비과세, 초과분만 약 2.7%입니다.
• 주 15시간 미만 초단시간 알바는 국민연금·건강보험 직장가입 대상이 아니라 공제 없이 받는 경우가 많아요. 대신 주휴수당도 없다는 점, 기억하세요.

내 시간표로 직접 계산해 보기

여기까지의 시나리오는 어디까지나 예시예요. 내 시급, 내 근무시간, 내 사업장 조건을 넣으면 숫자는 달라집니다. 알바 급여 계산기에 시급과 하루 근무시간, 주 근무일수만 넣으면 주휴수당과 연장수당까지 포함한 월급이 바로 나오고, 4대보험·3.3% 공제 후 실수령액도 토글 하나로 확인할 수 있어요.

• 시급↔월급 양방향 환산 (주휴수당 자동 포함)
• 4대보험·3.3% 프리랜서 공제 방식별 실수령액 비교
• 5인 이상/미만 사업장 연장수당 가산 반영
• 수습 기간 90% 감액 시뮬레이션

주휴수당만 따로 확인하고 싶다면 주휴수당 계산기가 더 간단합니다. 올해 알바 트렌드가 궁금하다면 대학생 아르바이트 계획을 조사한 관련 기사도 참고해 보세요.